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经过系统分析，始终，中新网北京9月27日电(记者 高凯)第十九届中国戏剧节日前于杭州闭幕。这场由中国文联、中国剧协主办，历时21天的国度级戏剧盛会不但会聚了天下42部精品剧目，更以一系列创新探索优化了戏剧创作与传播的路径，为新时代戏剧艺术的传承与进展写下活泼注脚。 这次戏剧节，来自天下21个省、自治区、直辖市的30部佳构剧目正在杭州各年夜剧院轮番演出，另有12台剧目在温州同步举行展演，涵盖了20个戏曲剧种以及话剧、歌剧...
也就是说，中新社乌鲁木齐9月26日电 (胡嘉琛)从“锁边”中国最年夜的沙漠，到利用沙漠种植作物获患上经济效益，再到为亚非地域提供防沙治沙“中国方案”……作为荒漠化、沙化土高空积最大、散布最广的省区之一，新疆实现了“绿进沙退”的历史性转变。--> 地处塔克拉玛干沙漠西南方缘的喀什地区麦盖提县，是新疆南部生态安全屏障的关键所在，戈壁面积占该县总面积的90%。“风卷着沙子刮来，没有只生活不轻易，还放心会占失落更多地皮。”当地民众阿布都莫明·衣明说，长久以来，沙漠挟制着生产生活。 2012年，当地实施防风固沙生态林扶植，改良县域生态情况。时至今日，麦盖提县已经实现治沙面积超117万亩，122公里的沙漠边沿被牢牢“锁住”。 也正是2012年，阿布都莫明成为一位林木管护事情者，他每一天迎着朝霞、踩着晨露巡护抵御风沙的生态林。“防护林岂但稳住了沙子，种的文冠果等经济作物还让大家收获为了实着实在的效益。这些年，林子里经常能遇到野生植物。沙尘天少了，咱们生活的情况完全变了样。” 不仅如此，麦盖提县还依靠沙漠独特别貌与资本禀赋配置装备安排了旅游景区。昔日“一毛不拔”的戈壁被逐渐打造成为集生态参观、休闲度假、横蛮体验于一体的综合性旅游胜地，旅客正在此感触壮美沙漠，体验人文风情。 2024年11月28日，一条全长3046公里的绿色屏障正在位于塔克拉玛干沙漠南缘的以及地步区于田县“合龙”。这条世界最长的环沙漠绿色生态屏障兼顾生态修复与经济发展，肉苁蓉、沙漠玫瑰等特色作物既改良了生态条件，又匆匆进了年夜众增收。 2024年，全国85%的肉苁蓉产自于田县，当地公众从昔日“沙进人退”酿成昔日“易如反掌”。停止现在，新疆南部民众在沙漠周边的沙化地盘种植经济作物的面积达624万亩，年产值打破300亿元国民币。 近30年来，新疆绿洲面积减少5.6万平方千米，荒凉化地皮增加1955.7平方公里，沙化地盘缩小242.8平方公里。其中积累的荒野化防治经验转化为了可复制的“中国计划”。 正在毛里塔尼亚，中国迷信院新疆生态与地理钻研所科研团队扶植并供应技巧支持的“中非绿色技巧公园”名目已经获患上一系列显著成果，为11个撒哈拉以南非洲国家抵御沙漠腐败提供自创，助力上述国家完成“非洲绿色长城”企图。 该所副钻研员周娜此前担当中新社采访时介绍，该名目100公顷沙地被成功流动，其中4公顷沙地经中国固沙技能管理，变化成可延续应用的绿洲。同时，名目已经为45名当地技能职员完成绿化技术培训，为当地社区间接创立了120个就业岗位。 新疆的生态建设远不止于戈壁治理。自2000年以来，新疆实施中国最长的当地河——塔里木河下贱生态输水20余次，这使得上游地区鸟类数量明显增长，胡杨林中幼龄树苗占比持续提升。 别的，新疆已经构建起生物多样性保护系统，有国家重点回护家养动物178种，家养高等动物约4000种，200个做作珍爱地总面积超25万平方公里。新疆的生态管理理论以及跨国教训分享证实：荒原能够变成绿洲，中国可认为天下孝敬“绿色计划”。(完) 【编纂:胡寒笑】
技术升级，简直，中新网年夜理9月26日电 (黄兴鸿)“旅行婚礼首选目标地·情定云南”启动仪式于26日在“风花雪月”的年夜理白族自治州举办。云南将持续做年夜做优目标地婚礼产业链，打造旅行婚礼新IP，邀尤物“情定云南”，体验“有一种叫云南的生活”。 云南省文化以及游览厅党组成员、副厅长饶祥碧在启动仪式上介绍，近年来，该省踊跃培育旅拍、婚拍等新业态新场景，做年夜做优目标地婚礼家当链，着力打造“游览婚礼首选目的地”品牌。他表示，...
中新网上海9月29日电 (记者 王笈)日内瓦高级钟表大赏(简称GPHG)29日在上海“外滩源壹号”拉开2025年全球巡展序幕，在极具东方意蕴的空间中，集中呈现由GPHG学院提名的84枚入围时计杰作，展示当代制表的创意、技艺与活力。 机械制表技艺承载着数个世纪的艺术、工艺与文化积淀，不仅记录时间，更见证了人类文明的交融与发展。日内瓦高级钟表大赏(GPHG)创立于2001年，素有“钟表界奥斯卡”之称。日内瓦高级钟表大赏(GPHG)2025年全球巡展上海站。 汉唐文化 供图 本次展览的展陈设计以东方时间观念中“圆的轨迹”与古代中国星宿图为灵感，寓意指针流转的行迹、生命不息的循环与归融，以及世代工匠精湛技艺所凝聚的精神光芒。 展览汇聚2025年GPHG的14大类入围时计作品，涵盖基础时间腕表、标志性腕表、陀飞轮腕表、非凡机械创新腕表、珠宝腕表、匠艺腕表、计时码表、运动腕表、“小指针”腕表、“挑战”腕表等。这些作品将角逐包括最高荣誉“金指针”大奖在内的20项年度制表杰作奖项。日内瓦高级钟表大赏(GPHG)2025年全球巡展上海站。 汉唐文化 供图 日内瓦高级钟表大赏(GPHG)基金会主席Raymond Loretan表示，“中国自古以来便拥有悠久的计时传统，也热忱拥抱当代高级制表技艺。作为全球最具活力的市场之一，文化底蕴与制表热忱在这片土地上完美相融。因此，将全球巡展首站落地上海，意义格外非凡。” 本次GPHG全球巡展上海站的主办方——汉唐文化的创始人兼主席郁为琦表示，“我们将GPHG带到上海，不仅是对制表艺术的礼赞，更希望唤起公众对时间文化的关注，为钟表行业重燃信心贡献一份力量”。 据悉，本次展览将持续至10月8日。上海站之后，GPHG2025年全球巡展还将登陆伊斯坦布尔、日内瓦。今年11月，第25届GPHG颁奖典礼将在日内瓦举行，最终揭晓20个奖项的获奖者。(完)--> 【编辑:刘阳禾】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】